近日，习近平总书记主持召开经济社会领域专家座谈会，对新发展阶段的新机遇新挑战作出了精辟阐释，对广大干部在新发展阶段提出了新的更高的要求。各级党员干部要辩证认识和把握新发展阶段，坚决贯彻落实党中央制定的方针政策，抢抓机遇、应对挑战，切实扛好新发展阶段重任。

科学把握形势是正确决策、干事创业的前提。认清形势要从全局看“形”，也须从长远看“势”。形势利多时，要保持清醒头脑，增强忧患意识，充分做好应对不利局面的准备；形势利少时，要保持战略定力，增强机遇意识，勇于开顶风船，善于转危为机。“十四五”时期我国将进入新发展阶段，党员干部要看到国内外环境的深刻变化既带来一系列新机遇，也带来一系列新挑战，须增强机遇意识和风险意识，准确识变、科学应变、主动求变。

干部干部，“干”字当头。讲责任、重担当是共产党人的鲜明品格和红色基因。面对全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的第一个五年，党员干部更须勇于担当，主动作为，牢牢掌握发展主动权。要树立正确政绩观，把顶层设计和问计于民紧密结合起来，既从习近平新时代中国特色社会主义思想中学立场观点方法，时刻与党中央部署要求对标对表，又深入基层群众，虚心听取意见建议，提高决策科学化水平。注重在实践中锻炼，善于“弹钢琴”，学会“转盘子”，综合运用市场机制、经济手段、法治方法，破解难题、化解矛盾。坚持以上率下、示范引领，面对复杂问题敢抓敢管、敢于碰硬，面对改革发展深层次矛盾迎难而上、攻坚克难，面对急难险重任务豁得出来、顶得上去。

应变局、育新机、开新局、谋复兴，关键是要把党的各级领导班子和干部队伍建设好、建设强。各级各地各部门要旗帜鲜明树立讲担当、重担当的选人用人导向，大力选拔懂经济、勇改革、敢担当、作风实的领导干部。围绕推动高质量发展、建设现代化经济体系、新发展格局等内容，加强干部教育培训，有针对性地选派干部挂职学习锻炼，努力培养更多熟悉经济领域的专家型干部。健全正向激励和容错纠错机制，加大关心关爱力度，提醒教育“不在状态”的干部，宽容干部在改革创新中的失误，坚决查处诬告陷害行为，切实激发出广大干部新发展阶段勇挑重担、奋发有为的精气神。

(王燕华、刘婷婷)