“我们要聚焦扶贫领域腐败和作风问题，强化三项监督，加大对‘土瑶’聚居深度贫困村监督执纪问责力度，助力‘土瑶’聚居深度贫困村脱贫攻坚，确保全国人民奔小康时一个也不掉队。”近日，贺州市平桂区委常委、区纪委书记、区监委主任莫官伟在“土瑶”聚居深度贫困村专项监督推进会上强调。

为全面打赢脱贫攻坚战，今年以来，贺州市平桂区纪委监委紧盯“土瑶”聚居深度贫困村扶持政策落实情况开展三项监督，通过跟进监督、全程监督、创新监督等，压紧压实扶贫责任部门监管责任，形成上下联动、协同合作监督格局，全力保障脱贫攻坚决战决胜。今年1至10月，共排查发现“土瑶”聚居深度贫困村问题线索2条，立案6件，结案3件，运用监督执纪“第一种形态”处理13人次。

跟进监督，有的放矢施治。通过督促相关职能部门抓好“土瑶”聚居深度贫困村项目建设、资金使用、政策扶持等方面工作，为脱贫攻坚保驾护航。完善并执行蹲点调研制度，班子成员每年蹲点不少于12天，通过蹲点式贴身监督，对“土瑶”聚居深度贫困村工作绩效、政策连续稳定性、“四不摘”政策落实情况等跟进监督，倒逼主体责任层层压实。今年以来，区纪委监委班子成员共深入“土瑶”聚居深度贫困村下访7天，入户走访54户，对“土瑶”村40多个扶贫项目建设情况、3000万元扶贫资金管理使用、5个公益性岗位以及一批就业平台建设等跟进监督，发现并督促整改问题22个，以严的纪律护航，确保“土瑶”聚居深度贫困村后续扶持有保障。

全程监督，持续正风肃纪。将“土瑶”聚居深度贫困村整村搬迁后移民搬迁安置小区“一中心九功能”的后续管理服务，一站式、登门式服务以及30余个子项目的惠民服务列入全程监督范围，通过不定期对扶贫移民服务中心大楼移民、人社、医保等10多个部门或窗口“一证通办”服务、搬迁群众“一住即享”政策落实等开展明察暗访，确保政策惠及群众、服务到家门口，让搬迁群众生活服务有保障。同时，强化日常监督，及时摸清有劳动能力搬迁户就业底数及劳动技能情况，督促相关部门及培训机构，开展各类业务技能实用技术培训，不断提高搬迁群众就业技能，夯实稳定脱贫基础。今年以来，共开展对移民、人社、教育等相关责任部门监督检查2次，督促开展各类业务技能实用技术培训144期（班次），解决特困人员就业60多人，处置扶贫搬迁相关信访问题3件，立案2件，给予党纪处分1人，运用“第一种形态”处理4人。

创新监督，提升治理效能。发挥派驻纪检监察组“探头”作用，派专员“嵌入式”监督民族学校项目建设，严把项目质量安全关，目前共开展“嵌入式”监督检查5次。同时，开展分片包点监督，组建专项督查组6个，与教科、住建、财政等相关职能部门协调联动，深入到6个“土瑶”聚居深度贫困村新建5所学校、8所幼儿园，共开展“分片包点”监督检查2次。结合深入一线大走访，开展走访监督，实地走访和电话访问群众233户，核查学校项目9个，发现问题并要求整改5个，进一步解决“土瑶”聚居深度贫困村学校基础设施设备落后、幼儿园没有建设用地、项目资金缺口等问题。通过专项监督+书面交办+跟踪落实，压紧压实扶贫行业部门主体责任和监管责任，共下发纪检监察建议书3份，对扶贫职能部门监督反馈的问题再跟踪再督办，确保问题件件有着落，事事有回应。